【上咪咕独家看英超】
2026-01-25
诚然,周琦的加盟是压缩了范子铭的上场时间,数据下滑也在情理之中,但下滑幅度如此之大,还是出乎所有人的预料。尤其考虑到他才28岁,下滑幅度这么大,实在让人摸不着头脑!
2026-01-25
无论如何,姆巴佩进球、进更多球,确实能暴力破解很多理论上的难题。不说别的,他这场又造了一个点球。如果他和维尼修斯一场靠超频盘带突破能拿两个点球,那运动战得分效率再低也没关系。他本场这脚小勺子点球,不知道是给失意的队友卜拉欣·迪亚斯报仇,还是半开玩笑地给一点鼓励。进球数目不是玩笑。姆巴佩本赛季已经有34球在账,超越上赛季的记录只是时间问题。说到底,谁来带,最终还是看姆总。
2026-01-25
BBC:阿森纳计划求购皇马新星!德天空:枪手也在关注迪奥曼德!
这个比东,之前巴媒就有报道,可能阿森纳确实在关注他,但他并不是优先目标,先不管了。搞不好这是之前埃杜在的时候,球探部门推荐的人……
2026-01-25
文森特在本赛季的表现实在是有些太离谱了,他的进攻效率实在是惨不忍睹,他的得分能力实在是太糟糕了,他的进攻效率也是太差了一些,实在是让人失望至极。文森特的工资摆在那,他按理说是有能力起到更大的作用的。结果他只能打出这样的表现,实在是太离谱的水平了。不夸张地说,现在文森特的能力和场上表现,甚至都比不上一些底薪球员,继续让他留在场上,对于球队来说一点好处。无论如何,湖人应该做的就是想办法赶紧将文森特送走,这样的球员留在场上,对于球队的发展和战绩真是一点好处都没有。
2026-01-25
湖人拒逆转,东契奇33+11手刃旧主!艾顿低迷,湖人暴露一些问题
好在第四节最后时刻老詹站了出来。最尴尬的则是东契奇。上半场10次罚球,一切顺风顺水,带动队友也很积极。从第三节裁判收紧给东契奇的哨子后,东契奇的脾气又上来了,他不断摊手的意义就是挑衅裁判,引发队友的一些不满情绪。不过关键时刻,湖人角色球员没想象中那么弱,东契奇反而是场次存在感最低的那个。湖人这种打法模式,有些本末倒置,东契奇知道怎么打才能带队赢球,别执迷于造犯规和抱怨裁判,尽快找队友,调动全队积极性,湖人才能走上正轨,
2026-01-25
所以,这场比赛曼联仅仅利用反击是不够的,怎么样利用反击制造威胁、并且制造后续的进攻(譬如制造定位球机会),则是另一个关注点,总体上曼联VS阿森纳的比赛不好踢的,当然在英超一切皆有可能,就看曼联自己能不能把握机会了。
2026-01-25
尼克斯拒逆转!恩比德38+11不满吹罚,布伦森31+6犯错,裁判抢戏
至于裁判这场比赛真的是抢戏,毕竟第四节比赛裁判出现太多错误,首先埃奇库姆造成布伦森进攻犯规,尼克斯挑战后改判埃奇库姆提前犯规,后续乔治对阿努诺比犯规,76人挑战后也改判取消了乔治的犯规,而在接下来的比赛沙梅特有明显对马克西的犯规动作,可裁判依旧没有吹罚,对此马克西也表现不理解,可以说裁判这一波操作也真的太抢戏。而在之前对阵火箭的比赛中裁判就出现漏判情况,也就是76人在加时赛取胜,否则76人会非常被动,如今在今天的比赛中76人再次碰到这样的情况,这对于76人非常的不利。
2026-01-25
西甲第一易主!姆巴佩梅开二度造法国足球历史,皇马2-0黄潜登顶
随着本场比赛的结束,皇马在多赛一场的情况下,以2分的优势超越巴塞罗那,坐上了西甲领头羊的宝座,后者本轮将会对阵垫底的皇家奥维耶多,只要能够拿下对手,将重返西甲第一。
2026-01-25
本场比赛补时给了4分钟,伯恩茅斯获得界外球是93分41秒,等到界外球掷出、绝杀,时间来到94分18秒。这种情况下,一些裁判会再给一点时间,让利物浦有机会再发起一次进攻,但本场主裁索尔兹伯里在重新开球后立刻吹响终场哨,完全没给阿利松大脚长传的机会。斯洛特对此极为恼火,赛后愤而找裁判理论,“我认为,只给4分钟是不够的,但到头来,这不重要了,因为进球的是对手……但我们本该多得到两三分钟,这比赛不可能只有4分钟补时,之前有过耗了两三分钟的任意球,还有过VAR停顿,有过换人……这就是我对裁判说的话,4分钟补时不够!
2026-01-25
杠上了!连伤广东多人,迪亚洛潘江恶人先告状,少杰奶茶晒图回击
赛后王少杰也是山西队杠上了,赛后也在个人社媒上晒出了一张个人照,庆祝广东队拿下比赛,图片用的就是上一轮被罚下场时的截图,相当霸气。
2026-01-25
利雅得胜利青年队C罗儿子“迷你罗” ,精确导弹的传球助攻队友进球,在网络传开了,大家都说有其父必有其子啊,C罗的儿子真是坐火箭成长!
2026-01-25
历史交锋方面,据FBref数据统计,双方正式比赛中共交手44次,马竞以20胜10平14负占据优势,近5次交锋马竞斩获4胜1平保持不败,本赛季首回合双方1-1战平。这场比赛将是马竞巩固排名、冲击前三的抢分战,马竞能否凭借主场统治力延续不败势头,马略卡又能否依托穆里奇的爆发爆冷拿分,值得球迷期待。
2026-01-25